今年以来，涟水县劳动人事争议仲裁院以构建和谐稳定劳动关系为目标，全力提高劳动人事调解仲裁效率，有力维护劳动者和用人单位双方的合法权益。

一是强化维权宣传，增强法律意识。组织工作人员深入50多个企业和工程项目现场宣讲《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规，接受群众咨询2000余人次，发放宣传资料近3000份，增强了用人单位和劳动者的法治意识。

二是实施快调行动，提高调处力度。该院通过案前调解、庭前调解、庭后调解三种途径，坚持把调解贯穿于每一个环节中，促使452件劳动争议案件达成调解，降低劳动者和用人单位成本和维权周期。

三是优化办案方式，提高办案效率。坚持快立、快审、快结办案原则，积极处理各类劳动人事争议案件，共受理各类劳资仲裁案件461件，开庭审理424件，按期办结率达100%，有效化解劳动者和用人单位之间的矛盾，维护了社会和谐稳定。（陈波   邱帆帆）