日前,由市委营商办组织开展的2020年度“101%服务流动红旗”竞赛活动“十佳服务案例”评选结果揭晓,其中:市人社局“组织实施‘以工代训’助推企业稳岗扩岗”项目成功入选全市“十佳”。
去年以来,市人社部门聚焦“六稳”“六保”工作任务,发挥职业技能提升行动专账资金“杠杆”功能,支持企业利用自有场所和生产设备,组织职工边工作边进行生产技能培训并给予“以工代训”补贴,范围覆盖农民专业合作社、扶贫车间、重要医用物资生产企业、中小微企业以及受疫情影响较重的外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售等行业企业。通过人员精准筛查、信息主动推送、审批一次办结,以“政策找人”的方式快速发放资金,全市近2000家企业享受政策红利。
一是所有材料“我来办”。不给企业增加负担,改变以往补贴性资金发放模式,运用信息化手段“政策找人”“补贴找人”。通过人社金保系统数据比对,直接筛选出符合补贴条件的各类企业,按照政策范围内最高标准,列出职工名录、补贴资金、备案承诺“三张表”,“打包”发送企业负责同志和具体经办人员。所有材料由人社部门“一手办理”,企业不用上门即可掌握政策、知晓信息、完成申请。
二是所有审批“一次成”。企业对收到的职工信息、补贴资金材料审核无误后,在备案承诺上签字盖章即完成全部申报手续,不需要企业多跑一次腿、额外提供一张表。人社经办部门提高资金审批效率,最快当天收到承诺、当天上网公示,7个工作日内无异议即发放补贴资金。据统计,去年10月份以来,人社部门累计梳理比对企业2000余家,涉及职工90000余人,推送企业短信超过10000条。
截至年底,全市审核发放“以工代训”补贴超过1.4亿元。江苏中央新亚百货股份有限公司、江苏淮阴正大有限公司、江苏纳沛斯半导体有限公司、江苏威博液压股份有限公司、淮安快鹿牛奶有限公司、江苏金象传动设备股份有限公司等大批企业获得“真金白银”扶持,其中:65%的企业岗位不少、员工不减,22%的企业新增了用工需求、扩大了招工规模。
据悉,春节期间,市人社部门还将开展“迎新春稳岗留工送培训”专项行动,将“以工代训”作为重要举措,对重点行业企业以及春节期间连续生产的企业开展以工代训,给予留岗职工不超过2个月的资金补贴,补贴标准每人每月500元。企业组织职工开展线上技能和适岗培训的,也可按相关规定享受补贴。(孙亥)